一個成功的企業(yè)宣傳片一定要把企業(yè)的靈魂融入到其中。也就是說，對企業(yè)經(jīng)營管理的內(nèi)容和企業(yè)的本質(zhì)并未重點(diǎn)闡述，造成宣傳片宣傳效果不佳。究其主要原因，是在制作宣傳片時沒有聘請具備扎實(shí)的策劃功底的影視制作人員、在拍攝之前也未進(jìn)行周詳?shù)恼{(diào)研、在制作企業(yè)宣傳片時更缺乏系統(tǒng)的表現(xiàn)能力，導(dǎo)致宣傳片空洞乏味，表現(xiàn)不出企業(yè)的靈魂所在。

針對這一狀況，龍騰影視制作創(chuàng)造性的在業(yè)界率先倡導(dǎo)宣傳片策劃和整體包裝理念，要求在拍攝企業(yè)宣傳片時，將企業(yè)文化滲透到其中，并將其作為制作優(yōu)秀企業(yè)宣傳片的重點(diǎn)和要點(diǎn)之一。由于企業(yè)文化是由企業(yè)價值觀、信念、儀式等抽象概念所組成的，直白的展示往往會破壞其特有的文化形象所蘊(yùn)藏的內(nèi)涵，從而降低企業(yè)宣傳片的傳播效率。因此，龍騰影視根據(jù)多年企業(yè)宣傳片的策劃制作經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)了企業(yè)宣傳片嵌入企業(yè)文化方法供大家參考：

1. 沒有策劃與包裝的專題片是暗然無色的，沒有加工的素材是平淡無奇的。要完美的將企業(yè)文化融入企業(yè)宣傳片中，就要求對接采編人員深入了解客戶企業(yè)的企業(yè)文化，挖掘其中的深刻內(nèi)涵，整合素材和聲畫資源，對其全方位進(jìn)行包裝，從熱點(diǎn)找準(zhǔn)定位，從思維尋求突破。

2. 在拍攝之前，企業(yè)宣傳片的制作班子就要首先明確這樣一條準(zhǔn)則：企業(yè)形象專題片不是單純的產(chǎn)品廣告，而是整個企業(yè)綜合實(shí)力的定向傳播。圍繞著企業(yè)文化的核心，將企業(yè)經(jīng)營方針、企業(yè)核心優(yōu)勢、企業(yè)成長歷史、企業(yè)愿景展望這些素材一一呈現(xiàn)在大眾面前。

3. 專題片可涉足的范圍極為廣泛，而選題的關(guān)鍵是在于它的內(nèi)涵價值。當(dāng)前，許多企業(yè)會將榜樣教育、企業(yè)歷史教育融入到企業(yè)文化建設(shè)的過程中去，以培養(yǎng)員工對企業(yè)的深厚感情。在拍攝企業(yè)宣傳片時，也不妨多角度記錄這種教育方式，以有血有肉的題材喚起觀眾的共鳴。

4. 在企業(yè)經(jīng)營中，通常會使用一些簡潔明快的格言對企業(yè)文化予以表達(dá)。在進(jìn)行企業(yè)宣傳片拍攝時，也可以運(yùn)用多種創(chuàng)意形式，要捕捉最能代表企業(yè)文化的精彩瞬間，從而使個性鮮明的企業(yè)特有文化深入人心。